Qui sommes-nous ?
Coedia s’est construite autour de la notion Comprendre pour Agir
Nous sommes persuadés qu’en apportant des éléments de compréhension sur les impacts de la santé mentale dans la vie, ainsi que des clés de compréhension des impacts des différents handicaps invisibles, chacun pourra agir à créer un monde du travail plus inclusif.
Notre pédagogie est basée avant tout sur du partage expérientiel et sur l’intelligence collective. Dans nos formations nous alternons ainsi contenu pédagogique et supports ludiques afin de faciliter les échanges et de permettre à chacun de s’exprimer.
Nous aimons apprendre au contact de nos stagiaires los de nos cessions de formation.
Coedia est portée par 2 cogérants
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Etienne Girod
Titulaire d’un diplôme de Grenoble Ecole de Management, Etienne dispose d’une expérience de 15 ans dans les politiques d’emploi des personnes en situation de handicap, dont 5 ans de management d’une équipe de conseillers dédiés à l’insertion et au maintien dans l’emploi de personnes en situation de handicaps invisibles.
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Denis Tondut
Educateur spécialisé de formation et titulaire d’un diplôme universitaire en Réhabilitation Psychosociale en Psychiatrie, Denis dispose de 15 ans d’expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap psychique, dont 5 ans en tant que conseiller en insertion professionnelle et formateur en entreprise.